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    一、關于“傳承紅色基因,，爭做時代新人”主題教育
    “傳承紅色基因,，爭做時代新人”主題教育是中關工委、省市關工委部署的重點工作,，區(qū)關工委高度重視,，將其作為貫穿全年的重點工作列入計劃，于3月2日向區(qū)委常委會進行專題匯報,，并兩次召開專題會議在進行部署,。截止9月底，全區(qū)共開展主題教育活動121場,，參加青少年萬余人,。我們的主要做法是：
    （一）把傳承紅色基因與新時代中心工作相結(jié)合
    漢陽區(qū)關工委高度重視傳承紅色基因，爭做時代新人工作,，在區(qū)委,、區(qū)政府領導下，堅持圍繞新時代中心工作,，以黨建帶關建,，群策群力服務大局。
    一是強化部門聯(lián)合,，全面整合資源,，為傳承紅色基因主題教育提供堅實組織保障。聯(lián)合組織部,、老干局,、非公工委下發(fā)《關于加強全區(qū)“黨建帶關建”促進關心下一代工作融合大發(fā)展的意見》文件，進一步強化黨建帶關建,，黨建引領關建大融合大發(fā)展,。聯(lián)合區(qū)黨史辦向區(qū)委提交《關于漢陽紅色文化資源保護利用的建議案》，建議在漢陽區(qū)設立以蕭楚女,、夏明翰兩位烈士姓名命名的道路2條,、公園2個,、學校1所。建議將龜山腳下占地9443平米的“紅色廣場”打造成“紅色教育集中展示區(qū)經(jīng)典”,，修建“紅色廣場”紀念館,、入園銘石和英雄事跡浮雕墻。強化“一社一校一基地,，教育養(yǎng)護聚活力”建設,，重點打造張晏生關心下一代工作室、區(qū)關心下一代教育基地,、墨水湖社區(qū)關工委文化廣場,，在漢陽造國家級創(chuàng)意園掛牌漢陽區(qū)關心下一代VR教育基地，開辟黨史國史專欄,，將紅色基因傳承通過VR技術(shù)展現(xiàn),，使青少年接受教育更直觀。
    二是開展“苦練長征意志  樂展軍運風采”——漢陽區(qū)青少年“軍訓傳軍運 與軍運同行”軍事訓練成果展示,。組織正在接受軍事訓練的漢陽區(qū)近500名青少年,，集中聆聽了全國首批五星級志愿者、省優(yōu)秀共產(chǎn)黨員,、市道德模范張晏生作的《向警予精神指引我前進》主題輔導報告,，并與全體師生一道演唱歌頌紅軍的革命歌曲《山丹丹花開紅艷艷》；由教官編排的迎軍運知識搶答吸引了現(xiàn)場學生的踴躍參與,；站著整齊的軍姿,、莊嚴的集中宣讀《軍運會武漢市文明公約》，爭當文明志愿者,；軍事訓練成果展示時,，建港中學藝術(shù)生們通過繪畫記錄下了軍訓學生的颯爽英姿！
    三是啟動漢陽區(qū)青少年河長“愛漢江夢青春   護漢水綠未來”志愿服務系列活動,。認真落實習近平總書記關于長江經(jīng)濟帶共抓大保護,，不搞大開發(fā)的重要指示精神，區(qū)關工委,、團區(qū)委,、江漢二橋街聯(lián)合在美麗的漢水畔舉行漢陽區(qū)青少年河長“愛漢江夢青春 護漢水綠未來”志愿服務活動啟動儀式暨“漢江小河長”志愿者服務隊授旗儀式。通過“大手牽小手”成立“漢江小河長”志愿服務隊,，將青少年河湖長與政府河湖長,、民間河湖長無縫對接，形成保護江河湖泊的重要力量,。每位青少年爭做保護母親河的宣傳員,、觀察員、勸導員,、督導員,、護法員,。
    （二）把傳承紅色基因與新時代接班人培養(yǎng)相結(jié)合
    關工委在開展“傳承紅色基因，爭做時代新人”主題教育中,，通過革命精神代代傳,、老少攜手傳幫帶以及紅色故事、紅色動漫展播等形式,，更加注重接班人的培養(yǎng)。
    一是以舉行革命傳統(tǒng)教育周為契機推動傳承紅色基因工作持深入開展,。革命傳統(tǒng)教育周活動,，連續(xù)三十三年堅持開展革命精神傳統(tǒng)教育周活動，今年承辦了由市委宣傳部等舉行的全市第三十三屆革命傳統(tǒng)教育周啟動儀式,，也正式拉開漢陽區(qū)“傳承紅色基因  爭做時代新人”主題教育活動序幕,。從3月開始，在全區(qū)范圍內(nèi)廣泛開展“傳承紅色基因,，爭做時代新人”,、“話改革  看發(fā)展  謀振興”系列活動。通過圍繞紀念改革開放四十周年,、向警予烈士犧牲90周年等重要契機,，在全區(qū)中小學校舉行征文比賽、書畫展,、圖片展,。以“萬名五老進社區(qū)——社會主義核心價值觀宣傳實踐行”為載體，充分發(fā)揮導師團,、“五老”報告團的作用,，把紅色精神、中國夢,、新時代的教育不斷引向深入,，使青少年在傳統(tǒng)教育中歷練、成長,。
    二是以“五老”報告員為主體,，做好紅色精神傳幫帶。充分發(fā)揮“五老”報告團,、導師團的作用,，召開專題會議進行部署，對報告員進行系統(tǒng)培訓,，下發(fā)宣講參考稿件,。廣泛動員“五老”報告員、導師團導師在暑期,，進社區(qū)托管班,、青少年空間進行“傳承紅色基因,，爭做時代新人”、改革開放四十周年為主題的報告會,、故事會,、實踐行等形式，對青少年教育,；街道社區(qū)主動對接,，幫助“五老”宣講員搭建平臺，積極開展宣講活動,。報告員張晏生深入機關,、街道社區(qū)、托管班,，以“向警予精神指引我前進”為主題,，廣泛進行宣講。在張晏生關心下一代工作室,，作為全市百優(yōu)黨課宣講人,，現(xiàn)場為社區(qū)干群進行宣講，斗魚直播全程網(wǎng)絡直播,。他的宣講對象有機關干部,、入黨積極份子、青少年,。今年以來,，張晏生共宣講30余場次；碧水晴天社區(qū)“五老”報告員陳熾才,，將自己收藏的糧票,、油票等復印，在社區(qū)通過不同時期生活的對比講述改革開放40年的偉大成就,。
    三是以漢陽紅色人物為背景,，編寫制作生動活潑的優(yōu)秀教育輔導教材。加強與區(qū)黨史辦,、區(qū)教育局合作,，合力編寫了以紅色故事為題材的故事書和連環(huán)畫，印刷成校本教材下發(fā)至全區(qū)中小學校,，作為青少年校外閱讀的重要教材,。制作與漢陽有著密切關系的100位為新中國成立作出突出貢獻的英雄模范人物向警予、肖楚女,、夏明翰事跡動漫片,，作為德育教材，在德育課上進行播放,。
    （三）把傳承紅色基因與新時代老少共建相結(jié)合
    紅色基因重在傳承,，廣大老同志自覺擔任紅色精神的宣講員,、報告員、傳播者,，老少攜手,，老少共建，通過各種形式的宣傳教育活動,，不僅傳承了紅色精神,，而且形成共同參與基層治理的良好氛圍，為幸福社區(qū)建設作出貢獻,。
    一是舉行“鄰里共賞月  同享老少樂”中秋晚會,。充分發(fā)掘傳統(tǒng)節(jié)日內(nèi)涵，弘揚傳統(tǒng)文化底蘊,，在社區(qū)營造老少同臺,、老少同樂的祥和氛圍,，展現(xiàn)老少攜手積極參與基層治理的工作成效,。由區(qū)關工委、團區(qū)委,、江堤街聯(lián)合舉辦“鄰里共賞月  同享老少樂”為主題的中秋賞月文化活動,，把墨水湖社區(qū)關工委文化廣場變成老少同樂的舞臺，表演節(jié)目由來自社會的優(yōu)秀節(jié)目,、社區(qū)老少自編自導的優(yōu)秀節(jié)目組成,，通過不同的藝術(shù)展現(xiàn)形式，共同給轄區(qū)居民帶去一臺精彩的文化盛宴,。
    二是開展“傳承紅色基因  爭做時代新人”漢陽區(qū)慶祝“六一”國際兒童節(jié)“四送”活動,。聯(lián)合區(qū)教育局、區(qū)婦聯(lián)舉辦“傳承紅色基因  爭做時代新人”慶祝“六一”國際兒童節(jié)“四送”活動,。以歡度“六一”國際兒童節(jié)為契機,，以“傳承紅色基因  爭做時代新人”為主題，以書畫形式為媒介,，組織畫家,、書法家、作家一道深入學校班級,，給貧困家庭青少年送畫,、送字、送書,。藝術(shù)家們通過免費藝術(shù)輔導,，以此鼓勵青少年在紅色基因的傳承中汲取營養(yǎng)，凝聚力量,，補足精神之鈣,，更加堅定理想信念,，努力在實現(xiàn)中國夢的生動實踐中放飛夢想希望！
    三是舉行“傳承紅色基因  爭做時代新人”“我們的節(jié)日——端午節(jié)”“傳統(tǒng)詠流芳”活動,。為了加強青少年對傳統(tǒng)節(jié)日的認知,、認同、傳承,，聯(lián)合區(qū)委宣傳部,、區(qū)文明辦等舉行“傳承紅色基因  爭做時代新人”——“我們的節(jié)日——端午節(jié)”“傳統(tǒng)詠流芳”活動。建港小學學生自編自導紅色節(jié)目,、老兵重走長征路事跡分享,、青少年包粽子體驗，豐富了活動的內(nèi)涵,?；顒又校瑸?0多名“五老”送上粽子禮包,，并為六月過生日的“五老”送上生日蛋糕,，青少年和全體人員與“五老”一起現(xiàn)場慶生日、獻愛心,、續(xù)親情,、話傳統(tǒng)。
    四是以傳承紅色基因為主線,，深化“3345”工程,。全省關工委參與社區(qū)（村）社會治理創(chuàng)新暨武漢市社區(qū)關工委工作現(xiàn)場經(jīng)驗交流會在漢陽召開后，為了貫徹全省全市現(xiàn)場會精神,，區(qū)關工委起草下發(fā)了《關于在全區(qū)深入開展“3345”工程的通知》（陽關發(fā)〔2018〕4號）文件,，要求全區(qū)各級關工委在全區(qū)范圍內(nèi)深度推進“3345”工程。（ “3345”工程,，即“三心”,、“三治”、“四經(jīng)”,、“五和”社區(qū),。“三心”：紅心、同心,、善心,；“三治”：自治、法治,、德治,；“四經(jīng)”：“讀學做講”四字經(jīng)；“五和”社區(qū)：環(huán)境和美、家庭和諧,、鄰里和睦,、關系和順、身心和樂社區(qū),。）,。同時，以“讀學做講—接力圓夢”工程為抓手,，通過老手攜手,，持續(xù)深入推進“3345”工程普遍開展，打造共建共治共享社會治理新格局,。
    二,、關于“一十百千”五老關愛工程
    關心困境青少年健康成長是關工委工作的職責所在，廣大“五老”同志以責任重于泰山的高度政治責任感,，積極關愛和幫扶困境青少年,，充分發(fā)揮了關工委和“五老”同志在關愛弱勢青少年群體中的獨特作用。
    一是堅持金暉關愛十一載,，播撒陽光潤心田,。2008年，漢陽區(qū)關工委率先在全市啟動“金暉關愛助學行動”,，十一年來,，“金暉關愛助學行動”共籌集資金414.05萬元,，資助各類大,、中、小學生2213人,，是漢陽區(qū)獨有的助學品牌,，成為幫助黨和政府分憂解難的重要載體，深受愛心企業(yè),、愛心人士信賴,，深受困難家庭、困難青少年歡迎,！也是困境中青少年通往理想之門的重要橋梁,！十余年風雨路，凝心鑄輝煌,！
2018年,，“金暉關愛助學行動”更具特點，不僅起步早,，籌集資金多,，覆蓋面廣，資助額度大,，而且資助的群體更加精準,。加大對多年來資助學生的走訪慰問,，邀請往屆學生現(xiàn)身說法，講述參與社會實踐,、參與公益事業(yè)的感想,，使助學活動不僅僅停留在發(fā)放助學金，從心智上教育受資助學生正確面對困難,、學會感恩,。將愛心企業(yè)和愛心人士與困難家庭困難青少年結(jié)對，互相認識,，互相交流,，從家庭實際出發(fā)，為困難家庭提供助學金,、提供工作崗位,，從根本上幫助家庭擺脫困難。截止9月,，共有10個愛心企業(yè)加入,，籌集資金49.15萬元，資助各類大中小學生147人,。其中大學新生29人,，高中生31人，初中生31人,，小學生45人,，孤兒11人。147人中,，低保戶73戶,，殘疾家庭6戶，重病6戶,，單親家庭15戶,。
    經(jīng)過11年的助學，不僅在很大程度上緩解了我區(qū)困難家庭青少年上學的問題,，也取得了較好的社會效果,。很多大學生在獲得資助后，每年寒暑假回到漢陽,，有的擔任文明城市創(chuàng)建宣傳員,，走上街頭勸導行人文明過馬路；有的在春節(jié)期間擔任文明敬香勸導員,，放棄和家人團聚的機會,，到歸元寺勸導香客文明上香；有的擔任義務學習輔導員，在暑假期間深入社區(qū)托管室,，幫助托管室的青少年輔導功課,。不僅受資助學生積極參與全區(qū)精神文明建設，家長對助學也是心存感激,，感謝黨和政府的關懷,。
    二是大墻內(nèi)外手拉手，紅心童心心聯(lián)心,。如何幫助迷途的青少年重新走上正確的人生道路,，正確面對人生，順利融入社會,，是漢陽區(qū)關工委,、區(qū)法院多年來一直重點關注、狠抓落實的一項極其重要工作,。區(qū)關工委抓住失足青少年特殊性,、特殊事、特殊人的特性把脈需求,，“五老”幫教員把挽救失足青少年作為義不容辭的職責和任務,，主動配合政法機關參與幫教、矯正工作,。聯(lián)合區(qū)法院在湖北省未成年人犯管教所共建幫教基地,，連續(xù)9年組織“五老”深入未成年人管教所對少年犯進行“一對一”跟蹤幫教，送去學習資料,、電腦等學習用品,，送去乒乓球桌等文體用品，送去食物等生活用品,。每年一個主題,，每年一種方式,，“五老”與未成年人犯面對面,，既有親人般的關懷，又有將來如何融入社會的引導,，讓接受教育的未成年人暨感受到了社會的關愛,，同時也燃起了對生活的向往。在每次監(jiān)區(qū)舉行的幫教大會上,，接受改造的學員代表都要匯報學習,、生活、改造情況以及今后的打算,；堅持給他們送去關愛,，贈送電腦，幫助建立電子閱覽室，購買書籍,，幫助建立圖書室,，贈送體育器材，豐富監(jiān)區(qū)生活,，贈送生活用品,，改善生活質(zhì)量。幫教成員著重從引導未成年人犯認識“為什么會進來,、進來后做什么,、以后怎么辦？”入手,，幫助他們正確面對事實,，積極接受改造，牢固樹立一顆感恩的心,，認真吸取教訓,，認真規(guī)劃未來，早日融于社會,、回歸社會,。
    三是創(chuàng)新監(jiān)督網(wǎng)吧工作新模式，激發(fā)“金暉志愿者”網(wǎng)吧監(jiān)督員活力,。“金暉志愿者”網(wǎng)吧監(jiān)督工作自2009年開展至今近10年,，為了確保監(jiān)督工作創(chuàng)抓創(chuàng)新。區(qū)關工委采取三層管理模式和雙重領導模式,。即在區(qū)級層面,，成立由區(qū)關工委直接領導的“金暉志愿者”網(wǎng)吧監(jiān)督工作直屬大隊，成員由3名大隊長和11名中隊長組成,。二是各街成立網(wǎng)吧監(jiān)督中隊,，由街道物色一名有領導能力、熱心監(jiān)督工作的金暉志愿者擔任,，協(xié)助街道關工委辦公室管理本街少則幾名多則幾十名的金暉志愿者隊伍,。三是在網(wǎng)吧相對集中、監(jiān)督工作重的街道和社區(qū)建立社區(qū)金暉志愿者監(jiān)督網(wǎng)吧工作聯(lián)絡站依托社區(qū)活動室或老年人活動室,，實行掛牌定點,。為了管理好這支隊伍，一方面區(qū)關工委對“金暉志愿者”網(wǎng)吧監(jiān)督員隊伍實行直管,，工作部署,、關愛慰問通過大隊、中隊進行,。另一方面,，全體監(jiān)督員又接受所在街道,、社區(qū)關工委領導，在動員,、選人,、組織方面由街道、社區(qū)負責,。開展金暉志愿者監(jiān)督網(wǎng)吧工作10年來,，先后有1000余名“金暉志愿者”擔任網(wǎng)吧監(jiān)督員，他們堅持冒著嚴寒酷暑,，頂著烈日風雨,，走大街，穿小巷,，查網(wǎng)吧,，勸學生，督業(yè)主,。并且與青少年聯(lián)手尋找舉報線索,，互相監(jiān)督違法經(jīng)營者。涌現(xiàn)出了鄧秀蓉,、胡春來,、李群娣等“五朵金花”為代表的一大批典型個人和先進中隊、小組,，創(chuàng)造了“筱云日記”,、“一幫一、一對紅”,、“爹爹婆婆雙雙監(jiān)督崗”等多個品牌,。其事跡被武漢電視臺、長江日報,、武漢晚報,、楚天都市等新聞媒體跟蹤宣傳報道。
    三,、關于基層關工委組織建設情況
    區(qū)委,、區(qū)政府高度重視區(qū)關工委工作，區(qū)委常委會每年聽取一次工作匯報,，年初兩辦轉(zhuǎn)發(fā)區(qū)關工委工作要點,。區(qū)委明確一名領導分管關心下一代工作。區(qū)財政將區(qū),、街兩級關工委所需經(jīng)費納入年度預算，形成了重視支持關工委的工作的具體做法,。全區(qū)關工委基層組織建設取得新的重大進展,，呈現(xiàn)出基層組織比較健全,、班子配備基本到位、“五老”隊伍較為穩(wěn)定,、辦事機構(gòu)力量逐步加強,、工作經(jīng)費較好落實的良好態(tài)勢，推進關心下一代事業(yè)不斷向前發(fā)展,。
    一是進一步夯實各級關工委領導班子建設,。班子建設是組織建設的關鍵。全區(qū)各級黨委政府和組織部門按照“有進有出,、進出有序”的原則,，充實和配強基層關工委領導班子。區(qū)委組織部在全區(qū)退休干部中,，挑選了21名處級干部擔任區(qū)關工委委員,；全區(qū)11條街道，均配備了一名老同志擔任常務副主任,，主持日常工作,，協(xié)助在職領導抓好街道關工委工作，每個街道關工委班子種都配備了不少于2—3名老同志,。全區(qū)112個社區(qū),、6個行政村、45所中小學校均落實了分管領導擔任關工委主任,。
    二是進一步延伸基層關工委組織網(wǎng)絡,。下發(fā)《關于加強全區(qū)“黨建帶關建”促進關心下一代工作融合大發(fā)展的意見》文件，要求按照哪里有黨組織,，有老同志和青少年,，就在哪里建設關工委組織的原則，進一步延伸基層關工委組織網(wǎng)絡,。目前,，區(qū)直機關、政法四家,、區(qū)教育局,、區(qū)老年大學、市五醫(yī)院以及全區(qū)11條街道,、112個社區(qū),、6個行政村、45所中小學均建立了關工委組織,，此外我們還在九州通醫(yī)藥集團,、漢商集團、天鳴服飾等企業(yè)中建立了關工委組織,。從2012年起,，區(qū)關工委在全區(qū)開展“雙創(chuàng)”“五好”活動,，探索在樓棟、村民小組中建立關工小組,，目前,，全區(qū)“關工小組”近樓棟數(shù)量已經(jīng)突破1000個。
    三是不斷壯大“五老”隊伍,。全區(qū)各級關工委按照“自愿參加,，就近就地，量力而行,，發(fā)揮所長”的原則,，動員和吸收一大批熱愛關心下一代工作、具有奉獻精神,、身體條件好,、從領導崗位退下來的老黨員、老干部等老同志,，充實到各級關工委組織中來,，努力構(gòu)建一支“專兼結(jié)合、素質(zhì)較高,、人數(shù)眾多,、覆蓋面廣”的關心下一代工作隊伍。各街道,、社區(qū),，除了動員街道、社區(qū)的老同志參加外,，還要吸收本轄區(qū)機關,、單位和學校的離退休人員參加。全區(qū)參加關心下一代工作“五老”達到12000人,。
    四是不斷強化培訓工作,。區(qū)關工委按照分級培訓的原則，加大對“五老”人員特別是新加入對關心下一代工作隊伍中成員的培訓力度,，采取以會代訓,、現(xiàn)場觀摩、交流探討等形式,，使廣大“五老”同志搞清楚,、弄明白“為什么要關心下一代”、“怎樣關心下一代”的問題,，做到新進人員必訓,。同時，做好其他“五老”人員的輪訓工作,，不斷提高“五老”隊伍素質(zhì)和業(yè)務水平,。每年,，區(qū)關工委都要集中舉辦一次培訓班,。同時,，區(qū)關工委采取下基層輪訓的形式，對全區(qū)11條街道逐個舉行培訓班,，確保培訓不留死角,。